Senaste inlägg

E-bok: Affärsdriven HR – Tala ledningens språk med hjälp av ROI, data och strategi

Syftet med e- boken är att inspirera HR till ett närmre samarbete med företags- och verksamhetsledning genom att fokusera mer på affärsdriven HR. Det är ett arbetssätt som innebär att alla HR-initiativ utgår från organisationens strategiska mål och där alla...

Läs mer

E-bok: Re-boarding – Vilka lärdomar tar vi med oss in i vår ”nya verklighet” efter corona

Vi skulle kunna kalla den period många av oss går igenom på våra arbetsplatser just nu för ”Re-boarding”. Namnet anspelar så klart på begreppet Onboarding – som i sin tur ofta bara kallas introduktion. För det är på många sätt...

Läs mer

7 tankeväckare – om att få drömmar att gå i uppfyllelse

Ingenting börjar utan en dröm eller tanke. Garudas grundare Finn Havaleschka erbjuder i denna e-bok ett lite annat fokus än vanligt. Syftet med dessa 7 tankeväckare är att mana till eftertanke och reflektion och göra vägen mot att realisera dina...

Läs mer

E-bok: Employer Branding – att stärka organisationens attraktionskraft

Intresset för employer branding ökar ständigt, och för många verksamheter har det blivit ett ovärderligt verktyg för att kunna attrahera och behålla de mest eftertraktade kompetenserna och medarbetarna – inte minst då konkurrensen om arbetskraften ökar. I den allt mer...

Läs mer

E-bok: Konsten att behålla medarbetare

Att inte bara attrahera rätt medarbetare, utan också behålla dem, är en fråga av yttersta vikt för allt fler företag och organisationer. Samtidigt saknar många organisationer idag en tydlig strategi för hur detta ska gå till. Få inspiration och konkreta...

Läs mer

E-bok: Onboarding – få medarbetarna ”ombord” på den gemensamma resan

Allt fler verksamheter inser vikten av att arbeta aktivt med introduktionsprocessen av nya medarbetare. Och det är bra, för enligt Sveriges HR-förening slutar mer än var fjärde anställd sitt arbete inom 1 år. Onboarding och rekrytering är egentligen två sidor...

Läs mer